Осъзнавайки предизвикателствата пред устойчивото развитие, Théa се ангажира да прилага отговорни практики на всеки етап от жизнения цикъл на продукта, което е от полза за пациентите, здравните специалисти и служителите. Théa също така допринася за общественото и икономическото развитие на цялата си екосистема и опазването на природните ресурси, където и да присъства групата.
Нашият принос за обществото и околната среда
Тhéа, ангажирана група
Прилагането на отговорни практики в Théa
КСО не е само теоретична концепция
В Théa тя е вградена в нашето ДНК. Той заема видно място поради своята история, самата си природа и практиките си. От самото си създаване групата въплъщава фундаментални принципи на социалната отговорност.
Въз основа на три стълба на ангажираност, подходът на КСО на Théa беше структуриран през 2022 г.
По този начин по целия свят Théa прилага отговорни практики на различни нива, някои примери за които включват:
- Когато Théa се фокусира върху иновациите, като същевременно поддържа по-малко печеливши ежедневни продукти на пазара, това е ангажимент да обслужва пациентите.
- Когато Théa насърчава споделянето на знания или преминава офталмологията в ерата на "без консерванти", това също е ангажимент за обслужване на здравните специалисти.
- Когато Théa разпределя човешки и финансови ресурси за екодизайна на своите продукти, това е ангажимент за минимизиране на отпечатъка върху околната среда.
- Когато Théa се стреми да поддържа най-добрите условия на труд за своите екипи, като подкрепя развитието на техните умения, това е ангажимент към жените и мъжете, които съставляват компанията.
- Когато Фондация Théa работи за здравето на очите в Африка, това е ангажимент към милиони хора, за които основните грижи са недостъпни.
- И накрая, когато Théa подкрепя местни асоциации и участници в развитието на териториите, това е ангажимент към общността.
Политиката за КСО има за цел да бъде разгърната на всички тези равнища и да надхвърли националните или международните разпоредби в тази област.
В Théa, отговарящи на условията на труд
Във всеки от своите субекти групата Théa осигурява предаването и въплъщението на своите ценности. Това се постига чрез подкрепящо управление и насоките на всички негови служители.
По-конкретно, действията на групата Théa са многобройни за създаване на пълноценна работна среда :
- Подобряване на ежедневното благосъстояние на служителите: Това включва множество действия, насочени към създаване на по-качествена работна среда, насърчаване на устойчивата мобилност и др.
- Здравето и безопасността при работа са два силни ангажимента на Théa. Медицински грижи, здравно осигуряване, пенсионни планове, модерни и безопасни инструменти за работа, обучение по безопасност и превенция, ергономични съвети, психологическа подкрепа и т.н. са областите, в които Théa се намесва.
- Théa разработва и подкрепя политика на равни възможности, основана на няколко принципа: равенство между половете, истинска прозрачност във вътрешните промоции и включване на хората с увреждания.
- За Théa всеки служител трябва да може да се развива: управление на различни проекти, обучение и вътрешна мобилност се предлагат на всички, за да подобрят уменията си. Целта? Да се даде възможност на всеки човек да процъфтява в работата си и да напредва непрекъснато.
- Théa също така насърчава своите служители да участват в благотворителни или хуманитарни акции: дарявания на кръв, продажби на солидарност и даряване на компютърно оборудване са само няколко примера за благотворителни и хуманитарни действия, изпълнявани от екипите на Théa.
Справяне с екологичните предизвикателства в Théa
За Теа е от съществено значение да развие разбиране за прякото и косвеното въздействие на групата върху околната среда и да идентифицира конкретни действия за намаляването им, опазване на околната среда и природните ресурси на всички нива.
- Нула отпечатани административни документи: Основната цел е да се намали печатът на хартия. В Théa инсталирането на нов софтуер позволява безхартиен подход към правните и маркетинговите документи. Освен това Théa се стреми да избира екологични доставчици, когато е възможно, насърчава използването на таблети за популяризиране на портфолиото си и се стреми към дематериализирани решения.
- Сортиране на отпадъци : Laboratoires Théa са въвели кошчета за рециклиране в работните пространства. Нашите екипи в изследователската лаборатория са особено ангажирани и са изградили системи за сортиране в продължение на много години.
- Използване на по-отговорни материали : Независимо дали става въпрос за корпоративни подаръци или мебели, изборът сега клони към рециклирани, екологични и/или местни материали.
Успоредно с тези ангажименти, централата на Théa избра да си сътрудничи с местни партньори за сгради, поддръжка и поддръжка, опаковане, логистика и съхранение, ИТ, маркетинг и комуникации, събития, интелектуална собственост, научноизследователска и развойна дейност, човешки ресурси и пътувания.
Силно обществено измерение
Théa има за цел да укрепи и продължи да развива своите обществени ангажименти, особено участието си в икономическия, академичния, културния и спортния живот, като същевременно зачита местните култури навсякъде, където е създадена групата.
Наистина се извършват действия по целия свят:
Повишаване на осведомеността сред населението
- В Румъния : Théa подкрепи създаването на сайт за превенция на очните заболявания, включващ статии, написани от очни специалисти.
- В Чили : Създадена е кампания за повишаване на осведомеността за глаукомата.
Подпомагане на офталмологичната грижа
- В Мароко : Разработени са карти за офталмологични грижи за 350 пациенти, наблюдавани за глаукома, като се постига процент на посещаемост на последващи прегледи от 90%.
- В Гърция : През 2017 г. в село беше организиран скринингов тест за глаукома и ВМД, който позволи изследването на 200 души.
- В Испания : Лекарства и финансова помощ бяха предоставени на пациентски асоциации.
Помощ по време на пандемията от COVID-19
- В Чили : Групата допринесе за обучението на пациентите относно мерките за социално дистанциране.
- В Италия: Стотици опаковки капки за очи и изкуствени сълзи за облекчаване на синдрома на сухото око и проблеми със зрителната острота бяха предложени на здравните работници по време на първата вълна на COVID-19.
- В Полша: Théa закупи и разпространи предпазни средства за очни специалисти по време на здравната криза и разработи проект за психологическа и социална подкрепа.
- В Испания: Австралия и Гърция Théa предостави материали и финансови средства за подпомагане на местните здравни участници.
Сътрудничество с неправителствени организации
- В Полша: Théa подкрепя дейностите на фондация Arc-en-Ciel за рехабилитация и грижи за незрящи и незрящи деца.
- В Мексико: Всички служители на Théa посвещават работен ден всяка година на поддръжката на сиропиталището в Миакатлан в сътрудничество с асоциацията Nuestros Pequenos Hermanos.
Спешна помощ
- Във Франция: За украинските бежанци бяха организирани акции за облекло, санитарни продукти и храна, заедно с партньорство с Френския Червен кръст. Théa също така дарява лекарства на асоциацията "Лале" за действия в хуманитарни кризисни зони.
- В Гърция: Лекарства за сухо око бяха предложени на пожарникарите, реагиращи на горски пожари. Същото действие беше предприето и в Чешката република за доброволци, работещи в райони, засегнати от торнадо през 2021 г.
Спонсорство
- Във Франция: Théa е активен спонсор на над 100 организации (асоциации, фондации, организации с нестопанска цел, училища, културни центрове и др.). Повече от 20 години Théa се ангажира с развитието и привлекателността на региона Оверн, като подкрепя местни организации и актьори в областта на изкуството, културата и спорта.
Ethics alert system
The Théa Group provides a platform for reporting any doubts or suspicions regarding possible illegal, unlawful, or unethical practices.
Information provided via this platform will be sent to us securely, confidentially, and anonymously (if you request this and local legislation allows it).